Karriere bei Pedalion
Bereit, die Welt zu verändern?
Wir bauen ein Team aus den klügsten Köpfen auf, die es lieben, Dinge zu erschaffen. Wir denken über den Tellerrand hinaus und scheuen uns nicht, selbst mit anzupacken, um die Arbeit zu erledigen. Wir sind schnell und wir gehen weit. Bringen Sie mit uns KI wirklich in Großunternehmen an.
Nah an der Umsetzung bleiben
Das entscheidende Gespräch findet oft direkt neben der Person statt, die die Arbeit macht. Wir schätzen Menschen, die genau zuhören und selbst bei der Umsetzung mit anpacken.
Das Wesentliche aussprechen
Zielkonflikte sichtbar machen. Früh um Hilfe bitten. Das Schwierige klar erklären. Eine gute Frage schlägt eine ausgefeilte Antwort auf das falsche Problem.
Freundlich sein. Teilen heißt sich kümmern.
Wir nehmen unsere Arbeit ernst, aber der Mensch steht an erster Stelle. Wir fördern eine Gemeinschaft, die ihr Wissen gerne teilt, und eine Kultur von Feedback und Wachstum.
Offene Stellen
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Forward Deployed EngineerEnterprise-Workflows / EngineeringÖsterreich / beim Kunden vor Ort
Finden Sie die echte Arbeit hinter dem Prozessdiagramm. Und bauen Sie dann die Integrationen, die Agent-Logik und die Schutzmechanismen, die sie zum Laufen bringen.
Die Aufgabe
- Echte Workflows gemeinsam mit den Menschen erfassen, die sie täglich verantworten.
- Agents, APIs und Systemintegrationen entwickeln und testen.
- Schnell von einer ersten funktionierenden Version zu überwachtem Produktivbetrieb kommen.
Was Sie mitbringen
- Fundierte Kenntnisse in Software-Engineering und API-Integration.
- Gutes Urteilsvermögen bei Datenzugriff, Evaluierung und Fehlerszenarien.
- Freude daran, technische Entscheidungen auch Nicht-Technikern verständlich zu erklären.
Forward Deployed EngineerEnterprise-Workflows / EngineeringFrankreich / beim Kunden vor Ort
Finden Sie die echte Arbeit hinter dem Prozessdiagramm. Und bauen Sie dann die Integrationen, die Agent-Logik und die Schutzmechanismen, die sie zum Laufen bringen.
Die Aufgabe
- Echte Workflows gemeinsam mit den Menschen erfassen, die sie täglich verantworten.
- Agents, APIs und Systemintegrationen entwickeln und testen.
- Schnell von einer ersten funktionierenden Version zu überwachtem Produktivbetrieb kommen.
Was Sie mitbringen
- Fundierte Kenntnisse in Software-Engineering und API-Integration.
- Gutes Urteilsvermögen bei Datenzugriff, Evaluierung und Fehlerszenarien.
- Freude daran, technische Entscheidungen auch Nicht-Technikern verständlich zu erklären.
Forward Deployed EngineerEnterprise-Workflows / EngineeringItalien / beim Kunden vor Ort
Finden Sie die echte Arbeit hinter dem Prozessdiagramm. Und bauen Sie dann die Integrationen, die Agent-Logik und die Schutzmechanismen, die sie zum Laufen bringen.
Die Aufgabe
- Echte Workflows gemeinsam mit den Menschen erfassen, die sie täglich verantworten.
- Agents, APIs und Systemintegrationen entwickeln und testen.
- Schnell von einer ersten funktionierenden Version zu überwachtem Produktivbetrieb kommen.
Was Sie mitbringen
- Fundierte Kenntnisse in Software-Engineering und API-Integration.
- Gutes Urteilsvermögen bei Datenzugriff, Evaluierung und Fehlerszenarien.
- Freude daran, technische Entscheidungen auch Nicht-Technikern verständlich zu erklären.
Forward Deployed EngineerEnterprise-Workflows / EngineeringSchweiz / beim Kunden vor Ort
Finden Sie die echte Arbeit hinter dem Prozessdiagramm. Und bauen Sie dann die Integrationen, die Agent-Logik und die Schutzmechanismen, die sie zum Laufen bringen.
Die Aufgabe
- Echte Workflows gemeinsam mit den Menschen erfassen, die sie täglich verantworten.
- Agents, APIs und Systemintegrationen entwickeln und testen.
- Schnell von einer ersten funktionierenden Version zu überwachtem Produktivbetrieb kommen.
Was Sie mitbringen
- Fundierte Kenntnisse in Software-Engineering und API-Integration.
- Gutes Urteilsvermögen bei Datenzugriff, Evaluierung und Fehlerszenarien.
- Freude daran, technische Entscheidungen auch Nicht-Technikern verständlich zu erklären.
Forward Deployed EngineerEnterprise-Workflows / EngineeringDeutschland / beim Kunden vor Ort
Finden Sie die echte Arbeit hinter dem Prozessdiagramm. Und bauen Sie dann die Integrationen, die Agent-Logik und die Schutzmechanismen, die sie zum Laufen bringen.
Die Aufgabe
- Echte Workflows gemeinsam mit den Menschen erfassen, die sie täglich verantworten.
- Agents, APIs und Systemintegrationen entwickeln und testen.
- Schnell von einer ersten funktionierenden Version zu überwachtem Produktivbetrieb kommen.
Was Sie mitbringen
- Fundierte Kenntnisse in Software-Engineering und API-Integration.
- Gutes Urteilsvermögen bei Datenzugriff, Evaluierung und Fehlerszenarien.
- Freude daran, technische Entscheidungen auch Nicht-Technikern verständlich zu erklären.
Country ManagerSchweiz / VertriebSchweiz
Bauen Sie den Markt auf, indem Sie Vertrauen gewinnen. Bringen Sie Kunden, Partner und Delivery-Teams rund um Arbeit zusammen, die sich lohnt.
Die Aufgabe
- Kunden- und Partnerbeziehungen im Markt entwickeln.
- Vertriebliche Zusagen mit realistischen Umsetzungsplänen verbinden.
- Gemeinsam mit dem Gründungsteam den lokalen Geschäftsrhythmus aufbauen.
Was Sie mitbringen
- Erfahrung in der Führung von Enterprise-Kundenbeziehungen oder eines Marktes.
- Ein fundiertes Verständnis dafür, wie Unternehmen in der Schweiz Technologie einkaufen und einführen.
- Ein klarer Fokus auf nachhaltige Kundenergebnisse statt kurzfristiger Versprechen.
Country ManagerFrankreich / VertriebFrankreich
Bauen Sie den Markt auf, indem Sie Vertrauen gewinnen. Bringen Sie Kunden, Partner und Delivery-Teams rund um Arbeit zusammen, die sich lohnt.
Die Aufgabe
- Kunden- und Partnerbeziehungen im Markt entwickeln.
- Vertriebliche Zusagen mit realistischen Umsetzungsplänen verbinden.
- Gemeinsam mit dem Gründungsteam den lokalen Geschäftsrhythmus aufbauen.
Was Sie mitbringen
- Erfahrung in der Führung von Enterprise-Kundenbeziehungen oder eines Marktes.
- Ein fundiertes Verständnis dafür, wie Unternehmen in Frankreich Technologie einkaufen und einführen.
- Ein klarer Fokus auf nachhaltige Kundenergebnisse statt kurzfristiger Versprechen.
GTM ManagerGo-to-Market / VertriebDeutschland
Machen Sie ein technisch anspruchsvolles Angebot leicht verständlich. Übersetzen Sie Kundenprobleme in klare Positionierung, nützliche Gespräche und eine wiederholbare Go-to-Market-Strategie.
Die Aufgabe
- Botschaften schärfen und relevante Kundenansprache entwickeln.
- Inhalte, Partnerinitiativen und einen praxisnahen Vertriebsprozess aufbauen.
- Kundenfeedback nutzen, um das Angebot und seine Kommunikation zu verbessern.
Was Sie mitbringen
- Erfahrung in B2B-Go-to-Market, Growth oder Enterprise-Marketing.
- Klares Schreiben und die Fähigkeit, ein technisches Produkt zu verstehen.
- Die Bereitschaft, eine Idee zu testen, sie zu messen und die eigene Meinung zu ändern.
GTM ManagerGo-to-Market / VertriebFrankreich
Machen Sie ein technisch anspruchsvolles Angebot leicht verständlich. Übersetzen Sie Kundenprobleme in klare Positionierung, nützliche Gespräche und eine wiederholbare Go-to-Market-Strategie.
Die Aufgabe
- Botschaften schärfen und relevante Kundenansprache entwickeln.
- Inhalte, Partnerinitiativen und einen praxisnahen Vertriebsprozess aufbauen.
- Kundenfeedback nutzen, um das Angebot und seine Kommunikation zu verbessern.
Was Sie mitbringen
- Erfahrung in B2B-Go-to-Market, Growth oder Enterprise-Marketing.
- Klares Schreiben und die Fähigkeit, ein technisches Produkt zu verstehen.
- Die Bereitschaft, eine Idee zu testen, sie zu messen und die eigene Meinung zu ändern.
GTM ManagerGo-to-Market / VertriebItalien
Machen Sie ein technisch anspruchsvolles Angebot leicht verständlich. Übersetzen Sie Kundenprobleme in klare Positionierung, nützliche Gespräche und eine wiederholbare Go-to-Market-Strategie.
Die Aufgabe
- Botschaften schärfen und relevante Kundenansprache entwickeln.
- Inhalte, Partnerinitiativen und einen praxisnahen Vertriebsprozess aufbauen.
- Kundenfeedback nutzen, um das Angebot und seine Kommunikation zu verbessern.
Was Sie mitbringen
- Erfahrung in B2B-Go-to-Market, Growth oder Enterprise-Marketing.
- Klares Schreiben und die Fähigkeit, ein technisches Produkt zu verstehen.
- Die Bereitschaft, eine Idee zu testen, sie zu messen und die eigene Meinung zu ändern.
HR ManagerPeople & Organisation / PeopleMünchen / Deutschland
Schaffen Sie die People-Grundlagen, während das Unternehmen Gestalt annimmt. Helfen Sie uns, mit Bedacht einzustellen und Einstieg, Entwicklung und Zusammenarbeit bei uns unkompliziert zu machen.
Die Aufgabe
- Recruiting, Onboarding und die tägliche People-Arbeit weiterentwickeln.
- Führungskräfte unterstützen und Mitarbeiterprozesse klar und einheitlich halten.
- Arbeitsrechts-, Datenschutz- und Richtlinienfragen mit qualifizierten Beratern abstimmen.
Was Sie mitbringen
- Praktische HR-Erfahrung in einer wachsenden Organisation.
- Gutes Urteilsvermögen, Diskretion und starke Kommunikationsfähigkeit.
- Der Anspruch, People-Prozesse wirklich nützlich zu machen, nicht nur zu dokumentieren.